求職

文/ 江錦樺（104資訊科技 人資主管） 104 … Read more

文/ 104職場力授權提供 曆新年即將到來，不少 … Read more

畢業季！轉職季！想成為跨域人才嗎？迎接新的職涯挑戰與成長，你需要了解：如何轉職到不同領域，想了解成功案例指導？如何在金融產業中突圍而出，開啟並加速職涯發展？想了解金融人資對於人才長期培養的獨到見解？別再待在舒適圈裡，請趕緊突破自己！讓金融業人資，一同帶領探索「薪」翻轉攻略，描繪你的跨域人才之路！

想要提升自己？正是做好自我管理， 引導別人之前，必須先引導自己。
「職涯再造指南」的第二階段：自我領導。自我領導就是擁有自立、自律、自我管理，讓自己昂然而立，為自己設定目標。

轉職前我是位行銷企劃專員，工作內容包山包海，甚至客戶的網頁設計也包含在內，當時的我看不懂任何的網頁語法，在與工程師和客戶溝通時就花了許多時間。那時候只覺得，如果自己也學網頁設計加上自己設計系的背景，除了能減少許多來回溝通的時間之外，對自己的日後職涯也會相當有幫助。

在前份工作時同事都是工程師，因此接觸到了軟體程式相關的資訊，後來也因為想學習新的技能，而開始從網路上的資源以及夜間實體班的課程進行學習大約半年的時間，清楚自己的興趣以及轉職目標後，報名了緯育的前端養成班，希望透過其中的課程內容及作品準備，成功轉職。

不管是前端或後端，在你有興趣的時候多花一點時間了解並嘗試動手練習，當你發現問題或遇到bug的時候，會很有動力的去學習解決，而且享受解決問題的瞬間，那代表你的轉職過程是可以獲得很多成就感的。

CC是位美麗的女生，見到她的人，對她的印象都很深刻，來緯育TibaMe上課之前從事專業化妝師的工作有8年的時間，一直有跨行轉職的想法，不過非相關科系及大學肄業的背景，讓她在轉職的路上一直碰壁。所以終於打定主意排除萬難來到緯育TibaMe「前端工程師專業技術養成班」，從0開始學習，培養一技之長。

在養成班學習的過程中，最令您難忘的學習經驗？
專題經驗最令人難忘，除了和組員的討論很有趣之外。在實作的過程中，一點一點的把自己想像中的東西給實現出來，途中碰到問題並學習後能立即看到成果。